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    人力资源处组织召开2017年度部门工作述职测评大会

    2018-01-25
    人力资源处
    1月24日下午,由人力资源处组织的2017年度部门工作述职大会在金龙校区学术报告厅二楼召开。集团总裁、学院院长徐九庆博士,集团副总裁高世俊,副院长刘百顺,党委副书记贺诗尚,各院长助理及全体中层干部、教职工代表参加会议。

        1月24日下午,由人力资源处组织的2017年度部门工作述职大会在金龙校区学术报告厅二楼召开。集团总裁、学院院长徐九庆博士,集团副总裁高世俊,副院长刘百顺,党委副书记贺诗尚,各院长助理及全体中层干部、教职工代表参加会议?;嵋橛傻痴旃抑魅卫钛┝嶂鞒?。


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    述职评测大会现场


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        会上,各二级学院、各部门认真总结汇报了本部门2017年度工作目标完成情况、取得的成绩、工作亮点及存在的问题,提出了2018年工作思路和工作计划。述职时,参会校领导、中层干部和教职工代表对各单位的年度工作从年度目标完成情况、部门履行职责情况、创新改革(重点各自)情况、保障与协调情况、师生满意情况等五个方面进行打分测评。


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    德澳集团总裁、学院院长徐九庆博士


        徐九庆在总结讲话中,充分肯定一年来学校各部门的工作成绩,感谢全体教职员工的辛勤付出。他强调,在这样一个大变革时代,必须要树立?;馐?,竞争意识,迎难而上,狠抓内涵建设,提升就业教学质量,特别是要在学生实习与就业工作方面狠下功夫,力求做到精准就业。他要求各部门在制定2018年年度计划时,要精心思考,认真谋划,厘清思路,不单单要提出问题,更是要提出解决问题方法和路径,做到事事精细化和精准化。他希望全体教职员工齐心合力,克难攻坚,在新的一年将学院各项工作推上新的台阶、取得新成就。


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